马上就是年底了, 各个车间都在加班加点,甚至最忙的两个车间的工人一上班就是连续十四个小时, 这么大的劳动量, 年轻的工人能熬得住, 年老的难免会有怨气。

    国棉厂的工资不低,熟练工一个月怎么也有四五十元了,若是加上车间的奖金就更多了,但按照规定, 加班费却是不高的,一个小时只有两毛钱。

    年轻的工人愿意挣这个加班费,每天上满十二个小时,一个月加班费也有二十多块了, 但老工人是不愿意出这个苦力的, 年前也就这么一个来月, 为了二十块的加班费累出病来, 那还赔本了!

    但生产任务这么重, 各地的订单骤然比平时多了两三倍,你想不加班,不挣加班费, 那还真由不得你!搞特殊化肯定是不行的!

    各个车间为了激励工人们的积极性,都制定了明确的奖罚措施, 但即便如此, 安抚好工人的情绪, 依然是厂里的头等大事。

    这就属于他们工会的工作了。

    在这一方面, 赵珍珍做的很细致。早上工人一进工厂,在大门口就能分到一缸子热腾腾的姜糖水,生姜和麦芽糖都是曹大姐去市郊的生产队买的,比去副食店要省不少钱,另一方面,将厂里的主要甬道上都挂上鼓励人心的标语,黑板报也是每天都更换内容,其中有一栏专门留给各个车间的劳动模范。

    听起来似乎不太复杂,但光是一排八个栏的黑板报就够累人的了!

    也不光是这些,等年前忙完,年后厂里初九就上班了,那时候工人不会太忙了,但他们工会还得抓紧筹办元宵晚会呢!

    比起一般的工厂,他们国棉厂组织的文艺晚会显然有点多,但这个也是没办法,他们谢厂长是部队出身,天生喜欢热闹,每次晚会都早早的到场了,而且对他们工会的工作多次提出了表扬,不办是不可能的!

    在这种情况下,工会的十来个职工,自然不希望赵珍珍调走。

    不过,调动通知都下来了,不走显然也是不现实的!

    郭大姐
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